And one of the leaders shared with me the fact that the most impactful development comes when you are able to build the emotional stamina to withstand people telling you that your new idea is naïve or reckless or just plain stupid.
Jedan od rukovoditelja mi je rekao da najznačajniji razvoj dolazi onda kad postaneš emotivno jak da možeš podnijeti kad ti ljudi kažu da je tvoja nova ideja naivna, traljava ili jednostavno glupa.