Most of the team was rather on the cautious side, so we landed all together at "only if," meaning that we might find some kind of link between innovation and diversity, but not across the board -- rather only if certain criteria are met, for example leadership style, very open leadership style that allowed people to speak up freely and safely and contribute.
Većina tima bila je oprezna, pa smo se svi složili oko "samo ako", što znači da ćemo možda naći neku poveznicu između inovacija i raznolikosti, ali ne u svemu, već samo ako su ispunjeni neki kriteriji, poput vrlo otvorenog načina vodstva koji ljudima omogućuje da slobodno i sigurno govore te doprinose timu.